Ante la diversificación del mercado debido a la carencia de los semiconductores a nivel mundial, la firma fabricadora de piezas plásticas no cosméticas para el sector automotriz, está en busca de personas con experiencia, conocimiento y mucha actitud, así lo dio a conocer Marco Antonio Espinosa, gerente de Recursos Humanos de Century Mold.


EN BREVE/
< La empresa cuenta con dos plantas en México y ofrece capacitación de forma constante a sus trabajadores para que puedan subir a otros puestos con virtud a mejorar la calidad de vida, a través de sueldos bien pagados. >
“Perfil, conocimiento y experiencia, es el poder hacer, el saber hacer y el haberlo hecho, pero físicamente la actitud es el querer hacer las cosas”, indicó el gerente.


En entrevista, informó que Century Mold pretende absorber los proyectos de empresas que no soportarán el impactó por escases de algunos insumos para la fabricación de automóviles. El primer proyecto que ganaron es para la producción de cartuchos para diálisis, además pretenden abarcar el mercado del hogar.

Marco Antonio Espinosa, gerente de Recursos Humanos de Century Mold.
» Marco Antonio Espinosa, gerente de Recursos Humanos de Century Mold.
Para pertenecer a esta firma con estabilidad financiera, el perfil debe de cumplir con una carrera profesional terminada y experiencia mínima de tres años en la inyección de plásticos, expuso Antonio Espinosa.
“Le apostamos mucho a esa parte de los estudios, es mínimo una carrera profesional como ingeniero industrial o ingeniero en mecánica, con fecha de ingreso en enero”, recalcó.

Si el perfil cumple con estos requisitos, evalúan a la persona, agendan una entrevista y posteriormente procede la contratación en caso de aprobar la medición de las competencias.

Competencias


Las personas que aspiren a trabajar en Century Mold, en la planta ubicada en el Parque Industrial, El Marqués, deben de contar con las siguientes competencias: trabajo en equipo, honestidad, confiabilidad y compromiso, sin dejar de lado la actitud para crecer dentro de la empresa.
EN CIFRAS /
Empleados en México:
553

Una de las contrataciones que realizarán durante el mes de diciembre del año en curso es la de supervisor responsable en la parte de procesos.

“Es un técino de procesos disfrazado, porque adicional va a arrancar máquinas, ajustar parámetros, cuestiones que tienen que ver con especialización en inyección de plástico automotriz”, finalizó.
VACANTES
  • Ingeniero industrial
  • Ingeniero mecánico
  • Operador de producción (Año 2022)