Toyotetsu tiene vacantes en Guanajuato

Para Toyotetsu, empresa enfocada en atender al sector automotriz, el desarrollo humano es la base de su filosofía, la cual se sustenta en el respeto por las personas y en el desarrollo a lo largo de todo un gran ciclo de talento.

“Desde que un colaborador se incorpora a la compañía se invierte en su desarrollo y se le acompaña a lo largo de varios meses hasta que logre cubrir su curva de aprendizaje, posteriormente continúa a través de un proceso robusto de evaluación y retroalimentación constante entre colaborador y jefe inmediato, dentro del cual fomentamos su capacitación en temas humanos y técnicos y aseguramos que el 100% de nuestros colaboradores tengan un plan de carrera desde su llegada a Toyotetsu”, explicó Verónica Rojas, general manager of administration de Toyotetsu de México Planta Apaseo el Grande.

En la compañía se fomenta el respeto y la igualdad, y se promueve un ambiente de confianza, sano, divertido y basado en el reconocimiento de los logros y contribuciones de los colaboradores, para lo cual se cuenta con varios programas donde se reconoce el liderazgo, calidad, seguridad, reducción de costos, kaizen, entre muchos otros.

En la actualidad, la compañía está en busca de personal para el área de mantenimiento de máquinas y troqueles, calidad, ingeniería soldadura y producción.

“Las vacantes que se generan en la empresa están relacionadas al crecimiento que estamos viviendo, ya que este año tenemos un incremento en ventas de más del 50%, así como un importante proyecto de expansión de nuestra planta del 60 por ciento”, explicó Rojas.

Se estima que, en los próximos cuatro años, Toyotetsu estará contratando personal, y durante este 2022 y 2023 tendrá 26 vacantes a nivel de ingeniería, 10 a nivel técnico, 210 a nivel operario y 7 de otros departamentos de soporte, generando así, más de 250 empleos.

Por su parte, Jacqueline Cortés, HR & GA assistant manager, agregó que la compañía enfocará su búsqueda en personas resilientes, positivos, estables y que estén interesados en realizar una carrera de largo plazo dentro de la compañía.

“Buscamos que el personal sea afín con los comportamientos y valores establecidos en nuestro Toyotetsu Mind, que basa sus principios en: calidad primero, seguridad primero, cliente primero. Además de progreso en: retos, kaizen y genchi genbutsu, y en el respeto por las personas con: desarrollo humano, comunicación y trabajo en equipo”, dijo Cortés, quien recalcó que para la empresa es importante conocer muy bien a sus candidatos, para asegurar que hagan match con su cultura organizacional, sean felices con el estilo de la compañía y por lo tanto, brillen en Toyotetsu dando lo mejor de sí mismos.

“Sin importar el puesto, nos enfocamos mucho en evaluar la actitud y afinidad al Toyotetsu Mind, porque nuestra filosofía se enfoca en desarrollar al talento, por lo tanto, le damos mucho más peso a la actitud que a la aptitud, ya que, con ganas de aprender, lo técnico lo vamos desarrollando entre el colaborador y Toyotetsu”, puntualizó.

Proveedor Tier 1

Toyotetsu es una empresa especializada en procesos de estampado en caliente y frio, así como en soldadura de autopartes metálicas (cuerpo interior) con tecnología de punta patentada.

La compañía originaria de Japón cuenta con 26 plantas a nivel mundial en Europa, Asia y Norteamérica.

En México inició operaciones en 2019 y desde Apaseo el Grande en Guanajuato, atiende a varias armadoras de Toyota Motor Manufacturing, Toyota Motors Sales Inc. y a Toyotetsu Texas Inc.